7月20日下午，公司召開上半年黨建工作推進(jìn)會，總結(jié)上半年黨建工作開展情況，圍繞2022年黨建工作要點(diǎn)、“標(biāo)準(zhǔn)+示范”建設(shè)目標(biāo)、全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任重點(diǎn)任務(wù)、意識形態(tài)工作要求，部署下半年重點(diǎn)工作任務(wù)。黨（總）支委成員、團(tuán)總支書記、黨務(wù)工作者參加會議。
會上首先傳達(dá)了集團(tuán)公司印發(fā)的《2022年集團(tuán)黨建工作考核評價辦法》，公司各級黨組織通過逐條對照集團(tuán)黨委相關(guān)考核細(xì)則，給出自評分。
會議指出，上半年公司黨總支充分發(fā)揮把方向、管大局、促落實(shí)作用，全力推動2022年黨建重點(diǎn)任務(wù)落地落實(shí)、提質(zhì)增效。其中機(jī)關(guān)支部被集團(tuán)黨委評為“五星支部”，工程項(xiàng)目支部獲得“省交通運(yùn)輸行業(yè)先進(jìn)基層黨組織”稱號，團(tuán)總支在“兩紅兩優(yōu)”和“崗 號 隊(duì) 手”爭創(chuàng)活動中收獲碩果。在肯定成績的同時，黨總支也指出平臺學(xué)習(xí)、示范支部建設(shè)、意識形態(tài)培訓(xùn)等5個方面的問題，并有針對性地提出了改進(jìn)方案。
會議強(qiáng)調(diào)，今年是政治大年，各支部要切實(shí)履行主體責(zé)任，圍繞示范支部建設(shè)，以問題為導(dǎo)向，毫不松懈、全力推動公司黨建工作全面進(jìn)步全面過硬。一是系統(tǒng)抓好黨的建設(shè)工作。各支部要嚴(yán)格對照集團(tuán)黨委《2022 年集團(tuán)黨建工作考核評價辦法》及時查缺補(bǔ)漏，補(bǔ)齊短板，抓好各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)。二是縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。各支部要對照集團(tuán)黨委《2022年集團(tuán)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度考核細(xì)則》抓好工作落實(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化政治監(jiān)督，強(qiáng)化主體責(zé)任落實(shí)，一體推動不敢腐、不能腐、不想腐。三是推動各項(xiàng)重點(diǎn)工作落實(shí)。各黨支部要深化黨建品牌創(chuàng)建，加強(qiáng)黨建帶工建團(tuán)建，壓緊壓實(shí)主體責(zé)任，奮力推動公司高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展再上新臺階，以實(shí)際行動和優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。